Sarah et Arthur, 24 ans sont engage·e·s dans la campagne Alternatives Territoriales dans la ville de Dijon depuis l’ete 2018. Voici un temoignage, realise le 30 mars 2019.
Alternatiba : Pourquoi vous etes-vous engages dans la campagne Alternatives Territoriales a la base et comment avez-vous entendu parler de une telle campagne ?
Arthur : C’est grace a la le clip de Partager c’est Sympa, sortie en mai 2018 : on l’a tous regardee et on a ete une petite dizaine a s’inscrire sur le site via le formulaire dans la video… Edwige a recupere tout le mailing d’adresses et a propose qu’on fasse votre apero pour que l’on reflechisse ensemble a votre que l’on avait le desir d’effectuer. Elle connaissait Alternatiba et a pu nous parler quelque peu de l’association. Au debut, pendant l’ete c’etait des aperos d’une dizaine de personnes, et a partir de la rentree on s’est attaque a ce que l’on allait faire et on a commence a elaborer une strategie. On s’est alors penches au niveau climat [Plan climat-air-energie territorial-PCAET].
Est votre qu’il y avait d’autres individus que vous connaissiez a votre moment-la ?
Sarah : Non on ne connaissait personne d’autre, et personne ne se connaissait. On reste tous venus via le clip de Partager c’est Sympa. Il existe des personnes qui paraissent venus a toutes les rendez-vous initiales et qui ne sont plus venus au fur et a mesure, tandis que de nouvelles gens rejoignaient le groupe. Cette video reste geniale : elle propose une maniere de s’engager vite, rapidement en devoilant un objectif precis, local, sur le court/moyen terme.
Arthur : d’ailleurs il y a eu les marches concernant le climat qui nous ont fait connaitre davantage. Quand on a fera nos journees grand public avec 30/40 participants pour faire du brainstorming, il y avait i chaque fois des gens qui voulaient nous rejoindre.
“On n’a donc aucune leadership, mais des outardes, des gens qui guident et qui peuvent aussi se mettre de cote Afin de avoir une releve.”
Concretement, ca represente quoi pour vous de s’engager ?
A : On a defini des groupes de travail : l’equipe animation, l’equipe reseautage, l’equipe accueil des nouveaux… On a donc un groupe communication externe, votre groupe reseautage qui fait l’adresse au milieu des autres assos du territoire et notamment Alternatiba Dijon qui est nombre suivi i propos des reseaux et a une newsletter mensuelle, l’equipe communication interne…On fera tous les deux partie de l’equipe communication : Sarah s’occupe des posts sur la page Facebook, et moi je fais surtout de la veille.
S : Ca demeure reellement ouvert, tres souple : on tourne bon nombre. Pour compenser l’absence de structure, on a foutu en place une sorte de leadership managerial tournant Afin de avoir quand meme une forme de stabilite. On est entre 15 et 20 individus au collectif et on fait des rencontres de travail un coup avec mois. Meme quand on ne voulait aucun leader, il fallait que des gens nous motivent et nous coordonnent. On a donc instaure depuis depuis 2 mois ce que l’on appelle les outardes. Mes outardes paraissent une espece d’oies sauvages qui vole en V . Il y a forcement une oie sauvage qui est devant, a Notre pointe. Quand l’oie de tete fatigue, une autre te prend sa place. On n’a donc aucun leadership, mais des outardes, des individus qui guident et qui peuvent aussi se mettre de cote pour avoir d’une releve datingmentor.org/fr/amor-en-linea-review. On est trois outardes a chaque fois. Entre autres, j’etais outarde la pendant 2 mois, ainsi, j’habite fatiguee et…
A : Je vais prendre la releve ! (rire)
S : Mais bien ce qui demeure flexible, tout en repondant a un besoin de structure. On s’est rendu compte que si l’on n’avait aucun structure interne, on n’avancait gui?re. Au debut on avait des groupes de travail dans des themes, zero dechet et pollution de l’air, puis on a car le plan local d’urbanisme (PLU) etait en train de se monter concernant Dijon. Etant donne que c’etait la fin en consultation publique, on en a fait une priorite. Puis on s’est lances sur le Plan climat, en laissant de cote le demeure. En parallele on a organise des apres-midi ouverts a tous et toutes Afin de sensibiliser au climat et a l’echelle locale et recuperer des idees, sonder l’auditoire… Ce sont des moments consequents, meme s’ils necessitent beaucoup d’organisation en amont !
Maintenant, est-ce-que vous avez votre objectif defini a atteindre?